Целью наставничества является максимально полное раскрытие потенциала личности наставляемого, необходимое для успешной личной и профессиональной самореализации, через создание условий для формирования эффективной системы поддержки, самоопределения и профессиональной ориентации обучающихся, а также оказание помощи педагогическим работникам (далее — педагоги) Колледжа в их профессиональном становлении, приобретении профессиональных компетенций, необходимых для выполнения должностных обязанностей.
Наставничество – универсальная технология передачи опыта, знаний, формирования навыков, компетенций, метакомпетенций и ценностей через неформальное взаимообогащающее общение, основанное на доверии и партнерстве.
Форма наставничества – способ реализации целевой модели через организацию работы наставнической пары или группы, участники которой находятся в заданной обстоятельствами ролевой ситуации, определяемой основной деятельностью и позицией участников.
Программа наставничества – комплекс мероприятий и формирующих их действий, направленный на организацию взаимоотношений наставника и наставляемого в конкретных формах для получения ожидаемых результатов.
Наставляемый – участник программы наставничества, который через взаимодействие с наставником и при его помощи и поддержке решает конкретные жизненные, личные и профессиональные задачи, приобретает новый опыт и развивает новые навыки и компетенции. В конкретных формах наставляемый может быть определен термином «обучающийся».
Наставник – участник программы наставничества, имеющий успешный опыт в достижении жизненного, личностного и профессионального результата, готовый и компетентный поделиться опытом и навыками, необходимыми для стимуляции и поддержки процессов самореализации и самосовершенствования наставляемого.
Куратор – сотрудник организации, осуществляющей деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным программам и программам среднего профессионального образования, либо организации из числа ее партнеров, который отвечает за организацию программы наставничества.
Модель наставничества – система условий, ресурсов и процессов, необходимых для реализации программ наставничества в образовательных организациях.
Методология наставничества – система концептуальных взглядов, подходов и методов, обоснованных научными исследованиями и практическим опытом, позволяющая понять и организовать процесс взаимодействия наставника и наставляемого.
| Сроки реализации | Мероприятия | Ожидаемый результат | Ответственные |
| Август 2022 | Мониторинг кадрового состава педагогических работников Колледжа | Список потенциальных участников наставнической деятельности «преподаватель-преподаватель» | Заместитель директора по УПР, руководитель УМО |
| Август 2022 | Сбор и обработка предварительных запросов наставляемых о профессиональных затруднениях | Информация о профессиональных затруднениях | Заведующий УМО, председатели ПЦК |
| Август 2022 | Информирование педагогических работников о наставнической деятельности на текущий учебный год | Выступление на августовском педагогическом совете Колледжа | Заместитель директора по УПР |
| Сроки реализации | Мероприятия | Ожидаемый результат | Ответственные |
| Сентябрь 2022 | Мониторинг кадрового состава педагогических работников КолледжаПроведение уточняющего анализа среди наставляемых о их потребности в наставнике (Приложение 2 Положения о наставничестве ГАПОУ ТО «Колледж цифровых и педагогических технологий») | Список лиц, желающих иметь наставников | Заместитель директора по УПР, руководитель УМО |
| Сроки реализации | Мероприятия | Ожидаемый результат | Ответственные |
| Сентябрь 2022 | Мониторинг кадрового состава педагогических работников Колледжа | Список потенциальных участников наставнической деятельности «преподаватель-преподаватель» | Заместитель директора по УПР, руководитель УМО |
| Сроки реализации | Мероприятия | Ожидаемый результат | Ответственные |
| Сентябрь 2022 | Подготовка проекта приказа с приложением листа согласования о выдвижении наставников и куратора | Приказ о выдвижении наставников и куратора | Заместитель директора по УПР, руководитель УМО |
| Сентябрь 2022 | Разработка дорожной карты (плана мероприятий) внедрения Целевой модели наставничества педагогических работников | Дорожная карта (план мероприятий) внедрения Целевой модели наставничества педагогических работников | Методист ОУ |
| Сроки реализации | Мероприятия | Ожидаемый результат | Ответственные |
| Сентябрь 2022 | Формирование наставнических пар | Список наставнических пар | Заместитель директора по УПР, руководитель УМО |
| Сентябрь 2022 | Организация рабочей встречи наставников с наставляемыми с целью знакомства и сотрудничества | Демонстрация наставниками и наставляемыми портфолио (сведения об образовании, курсах повышения квалификации, квалификационной категории, дипломы, сертификаты об участи в различных мероприятиях пр.) | Куратор, наставники, наставляемые |
| Сентябрь 2022 | Проведение повторного анализа среди наставляемых для уточнения зон профессионального развития | Анкетный опрос | Куратор, наставники, наставляемые |
| Сентябрь 2022 | Разработка индивидуальных планов развития наставляемых по форме «преподаватель- преподаватель» | Индивидуальные планы развития наставляемых по форме «преподаватель-преподаватель», утвержденные наставниками | Куратор, наставники, наставляемые |
| Сентябрь 2022 | Оказание методической поддержки наставляемым в составлении календарно-тематических планов по дисциплинам/МДК | Рекомендованные ПЦК и утвержденные календарно-тематические планы по дисциплинам/МДК | Руководитель УМО, куратор, наставники |
| Сентябрь 2022 | Создание в Viber группы «Наставник- наставляемый» для размещения и обмена нормативными, учебно-методическими материалами, информационными письмами т.д. с целью сопровождения наставнической деятельности | Создана в Viber группа «Наставник-наставляемый» | Создана в Viber группа «Наставник-наставляемый» |
| Сентябрь 2022 | Создание на сайте колледжа раздела «Наставническая деятельность «преподаватель-преподаватель» | Куратор,наставники | Куратор,системный администратор |
| Сроки реализации | Мероприятия | Ожидаемый результат | Ответственные |
| Октябрь 2022 | Ознакомление наставляемых с нормативными документами, регулирующими учебную, методическую и воспитательную деятельность преподавателя | Осуществлено знакомство наставляемых с нормативными документами, регулирующими учебную, методическую и воспитательную деятельность преподавателя, размещенную на сайте колледжа | Куратор,наставники |
| Октябрь 2022 | Знакомство наставляемых с особенностями учебного занятия в колледже | Осуществлено посещение наставляемыми учебных занятий наставников, обсуждение особенностей учебного занятия в колледже | Куратор, наставники, наставляемые |
| Октябрь 2022 | Организация рабочей встречи с наставляемыми с целью разработки технологической карты учебного занятия по дисциплине/МДК | Сообщение о структуре учебного занятия, содержании технологической карты по дисциплине/МДК | Куратор, наставники, наставляемые |
| Сентябрь 2022 | Посещение учебных занятий наставляемых | Индивидуальные планы развития наставляемых по форме «преподаватель-преподаватель», утвержденные наставниками | Куратор, наставники, наставляемые |
| Октябрь 2022 | Оказание методической поддержки наставляемым в составлении календарно-тематических планов по дисциплинам/МДК | Осуществлено посещение учебных занятий наставляемых, обсуждение структуры учебного занятия и содержания технологической карты | Куратор, наставники, наставляемые |
| Октябрь 2022 | Разработка мер по преодолению профессиональных трудностей с учетом посещенных занятий наставляемых | Разработаны меры преодоления профессиональных трудностей, выявленных при анализе учебных занятий наставляемых | Куратор, наставники |
| Октябрь 2022 | Методическая поддержка системы наставничества | Размещенные в Viber группе учебно-методические материалы: виды учебных занятий, структура учебных занятий, образец технологической карты | Куратор,наставники |
| Ноябрь 2022 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Особенности написания курсовой работы как научного исследования» | Осуществлено обсуждение с наставляемыми Положения об организации выполнения и защиты курсовой работы (проекта): формулировка темы, структура, требования к содержанию и оформлению | Куратор, наставники, наставляемые |
| Ноябрь 2022 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Педагогическая компетентность в области постановки целей и задач педагогической деятельности» | Сообщение «Формирование целеполагания у обучающихся, как необходимый элемент повышения мотивации к обучению» | Куратор, наставники, наставляемые |
| Ноябрь 2022 | Посещение открытых занятий наставников | Осуществлено посещение учебных занятий наставников, обсуждение постановки цели и задач учебного занятия на основе темы в соответствии с возрастными и индивидуальными особенностями обучающихся | Куратор, наставники, наставляемые |
| Ноябрь 2022 | Посещение учебных занятий наставляемых | Осуществлено посещение учебных занятий наставляемых и обсуждение формулировки наставляемыми цели и задачи учебного занятия на основе темы в соответствии с возрастными и индивидуальными особенностями обучающихся | Куратор, наставники, наставляемые |
| Ноябрь 2022 | Разработка мер по преодолению профессиональных трудностей с учетом посещенных занятий наставляемых | Разработаны меры преодоления профессиональных трудностей, выявленных при анализе учебных занятий наставляемых | Куратор, наставники |
| Ноябрь 2022 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке обучающихся к мероприятиям Дипломы, сертификаты обучающихся об участии в мероприятиях | Куратор, наставники, наставляемые |
| Ноябрь 2022 | Привлечение наставляемых к участию в научно-практических конференциях, семинарах, конкурсах профессионального мастерства | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке к участию в мероприятиях Дипломы, сертификаты об участи в мероприятиях наставляемых | Куратор, наставники, наставляемые |
| Ноябрь 2022 | Методическая поддержка системы наставничества | Размещенное в Viber группе Положение об организации выполнения и защиты курсовой работы (проекта) | Куратор, наставники |
| Декабрь 2022 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Руководство и контроль выполнения выпускной квалификационной работой» | Осуществлено обсуждение Положения о выпускной квалификационной работе: формулировка темы, структура, требования к содержанию и оформлению, процедура защиты, рецензирование, хранение, порядок апелляции | Куратор, наставники, наставляемые |
| Декабрь 2022 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Педагогическая компетентность в области постановки целей и задач педагогической деятельности» | Сообщение «Формирование целеполагания у обучающихся, как необходимый элемент повышения мотивации к обучению» | Куратор, наставники, наставляемые |
| Декабрь 2022 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке обучающихся к мероприятиям Дипломы, сертификаты обучающихся об участи в мероприятиях | Куратор, наставники, наставляемые |
| Декабрь 2022 | Привлечение наставляемых к участию в научно-практических конференциях, семинарах, конкурсах профессионального мастерства | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке к участию в мероприятиях Дипломы, сертификаты об участи в мероприятиях наставляемых | Куратор, наставники, наставляемые |
| Декабрь 2022 | Информационная и методическая поддержка системы наставничества | Размещенное в Viber группе «Наставник-наставляемый» Положение о выпускной квалификационной работе Размещенная информация о мероприятиях наставничества на сайте колледжа | Куратор, наставники |
| Январь 2023 | Проведение уточняющего анализа среди наставляемых для уточнения зон профессионального развития | Анкетный опрос. Откорректированные индивидуальные планы развития наставляемых по форме «преподаватель-преподаватель» | Куратор, наставники, наставляемые |
| Январь 2023 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Педагогическая компетентность в области мотивации учебной деятельности» | Сообщение «Значение ситуации успеха в процессе обучения» | Куратор, наставники, наставляемые |
| Январь 2023 | Посещение открытых занятий наставников | Осуществлено посещение учебных занятий наставников и обсуждение ситуаций, обеспечивающих успех в учебной деятельности; позитивную мотивацию обучающихся; условия для самомотивирования обучающихся | Куратор, наставники, наставляемые |
| Январь 2023 | Разработка мер по преодолению профессиональных трудностей с учетом посещенных занятий наставляемых | Разработаны меры преодоления профессиональных трудностей, выявленных при анализе учебных занятий наставляемых | Куратор, наставники |
| Январь 2023 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Оказана помощь наставляемым в подготовке обучающихся к мероприятиям. Дипломы, сертификаты обучающихся об участии в мероприятиях | Куратор, наставники, наставляемые |
| Январь 2023 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке обучающихся к мероприятиям. Дипломы, сертификаты обучающихся об участии в мероприятиях | Куратор, наставники, наставляемые |
| Январь 2023 | Привлечение наставляемых к участию в научно-практических конференциях, семинарах, конкурсах профессионального мастерства | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке к участию в мероприятиях. Дипломы, сертификаты об участии в мероприятиях наставляемых | Куратор, наставники, наставляемые |
| Февраль 2023 | Ознакомление наставляемых с историей колледжа и его традициями | Осуществлена встреча, посвященная знакомству наставляемых с историей колледжа и его традициями | Куратор, наставники |
| Февраль 2023 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Педагогическая компетентность в области обеспечения информационной основы деятельности» | Сообщение «Использование в педагогической деятельности современных образовательных технологий, в том числе ИКТ» | Куратор, наставники, наставляемые |
| Февраль 2023 | Посещение открытых занятий наставников | Осуществлено посещение учебных занятий наставников и анализ эффективности применённых образовательных технологий | Куратор, наставники, наставляемые |
| Февраль 2023 | Посещение учебных занятий наставляемых | Осуществлено посещение учебных занятий наставляемых и анализ эффективности применённых образовательных технологий | Куратор, наставники, наставляемые |
| Февраль 2023 | Разработка мер по преодолению профессиональных трудностей с учетом посещенных занятий наставляемых | Разработаны меры преодоления профессиональных трудностей, выявленных при анализе учебных занятий наставляемых | Куратор, наставники |
| Февраль 2023 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке обучающихся к мероприятиям Дипломы, сертификаты обучающихся об участии в мероприятиях | Куратор, наставники, наставляемые |
| Март 2023 | Оказание методической поддержки наставляемым в составлении рабочих программ, КОС по дисциплинам/МДК | Рекомендованные ПЦК рабочие программы, КОС по дисциплинам/МДК | Куратор, наставники, председатели ПЦК |
| Март 2023 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Педагогическая компетентность в области организации учебной деятельности» | Сообщение «Субъект субъектные отношения в учебной деятельности. Организация самостоятельной учебной деятельности обучающихся» | Куратор, наставники |
| Март 2023 | Посещение открытых занятий наставников | Осуществлено посещение учебных занятий наставников и анализ эффективности применённых методов сотрудничества и видов самостоятельной работы | Куратор, наставники, наставляемые |
| Март 2023 | Посещение учебных занятий наставляемых | Осуществлено посещение учебных занятий, наставляемых и анализ эффективности применённых методов сотрудничества и видов самостоятельной работы | Куратор, наставники, наставляемые |
| Март 2023 | Разработка мер по преодолению профессиональных трудностей с учетом посещенных занятий наставляемых | Разработаны меры преодоления профессиональных трудностей, выявленных при анализе учебных занятий наставляемых | Куратор, наставники |
| Март 2023 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке обучающихся к мероприятиям Дипломы, сертификаты обучающихся об участи в мероприятиях | Куратор, наставники, наставляемые |
| Март 2023 | Привлечение наставляемых к участию в научно-практических конференциях, семинарах, конкурсах профессионального мастерства | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке к участию в мероприятиях Дипломы, сертификаты об участии в мероприятиях наставляемых | Куратор, наставники, наставляемые |
| Март 2023 | Информационная и методическая поддержка системы наставничества | Размещение в Viber группы «Наставник-наставляемый» Положений о рабочих программах учебных дисциплин, междисциплинарных курсов и Размещенная информация о мероприятиях наставничества на сайте колледжа профессиональных модулей | Куратор, наставники |
| Апрель 2023 | Оказание методической поддержки наставляемым в составлении методических указаний для самостоятельной работы студентов на практических/лабораторных занятиях по дисциплинам/МДК | Осуществлено обсуждение требований к структуре, содержанию методических указаний для самостоятельной работы студентов на практических/ лабораторных занятиях по дисциплинам/МДК | Куратор, наставники |
| Апрель 2023 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Педагогическая компетентность в области организации учебной деятельности» | Сообщение «Виды и способы педагогической оценки» | Куратор, наставники |
| Апрель 2023 | Посещение открытых занятий наставников | Осуществлено посещение учебных занятий наставников и обсуждение организации педагогического оценивания совместно с обучающимися | Куратор, наставники, наставляемые |
| Апрель 2023 | Посещение учебных занятий наставляемых | Осуществлено посещение учебных занятий наставляемых и обсуждение организации педагогического оценивания совместно с обучающимися | Куратор, наставники, наставляемые |
| Апрель 2023 | Разработка мер по преодолению профессиональных трудностей с учетом посещенных занятий наставляемых | Разработаны меры преодоления профессиональных трудностей, выявленных при анализе учебных занятий наставляемых | Куратор, наставники |
| Апрель 2023 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке обучающихся к мероприятиям Дипломы, сертификаты обучающихся об участии в мероприятиях | Куратор, наставники, наставляемые |
| Апрель 2023 | Привлечение наставляемых к участию в научно-практических конференциях, семинарах, конкурсах профессионального мастерства | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке к участию в мероприятиях Дипломы, сертификаты об участии в мероприятиях наставляемых | Куратор, наставники, наставляемые |
| Апрель 2023 | Методическая поддержка системы наставничества | Размещены в Viber группе «Наставник-наставляемый» требования к методическим указаниям для самостоятельной работы студентов на практических/лабораторных занятиях по дисциплинам/МДК, образец методических указаний | Куратор |
| Май 2023 | Оказание методической поддержки наставляемым в составлении паспорта кабинета на новый учебный год | Осуществлено обсуждение Положения об учебном помещении (кабинете, лаборатории, мастерской, полигоне, студии): санитарно-гигиенические требования, процедура аттестации учебного помещения, показатели и критерии экспертной оценки состояния учебного помещения, аттестационный лист, структура паспорта учебного помещения | Куратор, наставники |
| Май 2023 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Аттестация педагогических работников» | Осуществлено обсуждение приказа и приложения к приказу Минобрнауки от 07.04.2014№ 279 (ред. от 23.12.2020) Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность | Куратор, наставники, наставляемые |
| Май 2023 | Организация рабочей встречи с наставляемыми «Практико-ориентированный подход к преподаванию» | Выступление «Организация практико-ориентированного обучения в колледже» | Куратор, наставники, наставляемые |
| Май 2023 | Посещение открытых занятий наставников | Осуществлено посещение наставляемыми учебных занятий и анализ их практико-ориентированной направленности | Куратор, наставники, наставляемые |
| Май 2023 | Посещение учебных занятий наставляемых | Осуществлено посещение учебных занятий наставляемых и анализ практико-ориентированной направленности занятий | Куратор, наставники, наставляемые |
| Май 2023 | Разработка мер по преодолению профессиональных трудностей с учетом посещенных занятий наставляемых | Разработаны меры преодоления профессиональных трудностей, выявленных при анализе учебных занятий наставляемых | Куратор, наставники |
| Май 2023 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке обучающихся к мероприятиям Дипломы, сертификаты обучающихся об участии в мероприятиях | Куратор, наставники, наставляемые |
| Май 2023 | Привлечение наставляемых к участию в научно-практических конференциях, семинарах, конкурсах профессионального мастерства | Оказана методическая помощь наставляемым в подготовке к участию в мероприятиях Дипломы, сертификаты об участии в мероприятиях наставляемых | Куратор, наставники, наставляемые |
| Сроки реализации | Мероприятия | Ожидаемый результат | Ответственные |
| Июнь 2023 | Привлечение наставляемых к участию в подготовке обучающихся к мероприятиям по преподаваемым дисциплинам/МДК | Дипломы, сертификаты обучающихся об участии в мероприятиях | Куратор,наставники, наставляемые |
| Июнь 2023 | Привлечение наставляемых к участию в научно-практических конференциях, семинарах, конкурсах профессионального мастерства | Дипломы, сертификаты об участии в мероприятиях наставляемых | Куратор,наставники, наставляемые |
| Июнь 2023 | Подведение итогов наставничества педагогических работников колледжа в прошедшем году | Представление наставляемыми конкретных результатов взаимодействия. Взаимооценка наставника и наставляемого посредство анкетирования | Куратор,наставники, наставляемые |
| Июнь 2023 | Проведение итогового мероприятия по выявлению лучших практик наставничества | Круглый стол по выявлению лучших практик наставничества Банк данных лучших практик наставничества | Руководитель УМО, куратор, наставники, наставляемые |
| Июнь 2023 | Информационная поддержка системы наставничества | Размещена информация о мероприятиях наставничества на сайте колледжа | Куратор,наставники |
• Паспорт (первый разворот и страницу с пропиской);
• Страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС);
• Диплом о высшем или среднем профессиональном образовании;
• Свидетельство о браке или другой подтверждающий документ, если фамилия/имя/отчество в паспорте и дипломе отличаются.
Положение о наставничестве